学习发展

教育训练政策
  • 坚持永续经营信念,培育员工;
  • 配合公司经营策略目标,强化专业机能,激发个人潜能;
  • 建构学习型榴莲视频,持续创新、大伊香蕉精品在线播放改善、大伊香蕉精品在线播放传承;
训练规划
  • 储训工程师计划:为职场新人提供完善的轮岗训练,有专门指导员负责工作教导,找到未来发展方向;
  • 职前训练:新人课程搭配专业课程,榴莲视频让你快速上手;
  • 在职训练:岗位相关专业课程助你成长,青年干训班、大伊香蕉精品在线播放中阶干训班提供领导力发展机会,丰富外训开拓眼界;
多元学习
  • 学习中心:电子文件系统分享各项专业课程教材;
  • 在职进修:求学自我精进、大伊香蕉精品在线播放外训吸取新知、大伊香蕉精品在线播放与国产专区免费视频领先技术人员交流学习;
  • 在职训练:内部技术分享、大伊香蕉精品在线播放新99精彩视频在线观看技术发表会榴莲视频让你取长补短,不断精进;
职涯发展
  • 内部晋升:公司员工的晋升渠道通畅,每半年或一年内部考核一次,对优秀员工进行晋升;
  • 部门轮调:量身打造的职涯发展地图;
  • 跨公司历练:广苏两厂交流学习,海外分公司工作历练;
  • 关键人才培育计划:对工作表现优异之员工提供快速发展道路


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